Concurso Prefeitura de Parecis 2026: salários até R$ 5.130,63
Apresentação do Processo Seletivo Simplificado de Parecis
A Prefeitura Municipal de Parecis, localizada no estado de Rondônia, publicou o Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026, visando a contratação temporária de profissionais para atender necessidades excepcionais de interesse público. O certame é regulado pela legislação municipal e segue os princípios da administração pública, oferecendo salários de até R$ 5.130,63. A seleção será realizada por meio de provas objetivas e análise de títulos, conforme detalhado no instrumento convocatório. O processo seletivo tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração municipal.
Este artigo reúne todas as informações oficiais disponíveis até o momento, extraídas diretamente do edital e dos canais oficiais da prefeitura. O candidato encontrará aqui dados sobre cargos, vagas, salários, requisitos, disciplinas, conteúdo programático, cronograma, taxas e procedimentos de inscrição. A transparência é um pilar deste concurso, e todas as etapas serão divulgadas no site oficial da Prefeitura de Parecis e no mural de publicações municipais.
Ressalta-se que a banca organizadora ainda não foi definida, e as datas de inscrição e prova estão indicadas como "a definir" no edital. No entanto, o texto do edital já estabelece as regras gerais, e os candidatos devem acompanhar as publicações oficiais para atualizações. O processo seletivo é uma oportunidade para profissionais de diferentes níveis de escolaridade ingressarem no serviço público municipal.
Cargos, Vagas e Salários Oferecidos
O edital prevê a formação de cadastro de reserva para diversos cargos, com salários que variam conforme a escolaridade e a carga horária. A tabela abaixo apresenta todos os cargos disponíveis, o número de vagas imediatas, a remuneração inicial, a carga horária semanal e a escolaridade exigida. Os valores salariais incluem vencimento base e podem ser acrescidos de benefícios como auxílio-transporte e gratificações por tempo de serviço.
| Cargo | Vagas | Salário (R$) | Carga Horária | Escolaridade |
|---|---|---|---|---|
| Agente Administrativo | CR | 1.412,00 | 40h/semana | Ensino Médio Completo |
| Assistente Social | CR | 3.200,00 | 30h/semana | Ensino Superior em Serviço Social |
| Enfermeiro | CR | 4.500,00 | 40h/semana | Ensino Superior em Enfermagem + COREN |
| Médico Clínico Geral | CR | 5.130,63 | 20h/semana | Ensino Superior em Medicina + CRM |
| Professor de Educação Básica | CR | 2.800,00 | 25h/semana | Licenciatura em Pedagogia |
| Motorista | CR | 1.800,00 | 40h/semana | Ensino Fundamental Completo + CNH D |
| Operador de Máquinas | CR | 2.200,00 | 40h/semana | Ensino Fundamental Completo + CNH C |
Os cargos de nível superior, como Médico e Enfermeiro, exigem registro no respectivo conselho profissional, além da comprovação de formação acadêmica. Já os cargos de nível fundamental, como Motorista e Operador de Máquinas, requerem Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria especificada. A carga horária varia de 20 a 40 horas semanais, impactando diretamente o valor final da remuneração.
É importante destacar que todas as vagas são para cadastro reserva, ou seja, não há número pré-determinado de contratações imediatas. As convocações ocorrerão conforme a necessidade da administração municipal, durante o prazo de validade do processo seletivo. O salário de R$ 5.130,63 é o teto previsto, destinado ao cargo de Médico Clínico Geral com carga horária de 20 horas semanais.
Requisitos Específicos para Cada Cargo
Os requisitos para investidura nos cargos estão detalhados no edital e variam conforme a natureza da função. Para o cargo de Agente Administrativo, exige-se ensino médio completo e conhecimentos básicos de informática. Já para Assistente Social, é necessária graduação em Serviço Social, com registro no Conselho Regional de Serviço Social (CRESS). O cargo de Enfermeiro requer diploma de ensino superior em Enfermagem, além de inscrição no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).
Para Médico Clínico Geral, a escolaridade mínima é ensino superior completo em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina (CRM) do estado de Rondônia. O profissional deve ter experiência comprovada em clínica médica geral, conforme especificado no edital. O cargo de Professor de Educação Básica exige licenciatura plena em Pedagogia, com habilitação para os anos iniciais do ensino fundamental.
Os cargos de Motorista e Operador de Máquinas exigem ensino fundamental completo e CNH nas categorias D e C, respectivamente. Além disso, é necessário comprovar experiência mínima de dois anos na função, por meio de carteira de trabalho ou declaração de empregador anterior. Todos os candidatos devem ter idade mínima de 18 anos, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (para homens), e possuir aptidão física e mental para o exercício do cargo.
Disciplinas e Estrutura das Provas
O processo seletivo será composto por prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório, além de prova de títulos de caráter apenas classificatório para cargos de nível superior. A prova objetiva terá duração de 4 horas e será aplicada na cidade de Parecis, em local a ser divulgado no edital de convocação. A estrutura da prova varia conforme o nível de escolaridade do cargo, conforme detalhado a seguir.
| Disciplina | Nº de Questões | Peso | Nota Mínima | Caráter |
|---|---|---|---|---|
| Língua Portuguesa | 15 | 3 | 6,0 | Eliminatório |
| Matemática e Raciocínio Lógico | 10 | 2 | 5,0 | Eliminatório |
| Conhecimentos Específicos | 20 | 5 | 7,0 | Eliminatório |
| Legislação Municipal | 5 | 1 | 4,0 | Classificatório |
A prova objetiva totaliza 50 questões, cada uma valendo 1 ponto, com pesos diferenciados por disciplina. A nota final será calculada pela média ponderada das notas obtidas em cada disciplina, considerando os pesos indicados. Será eliminado o candidato que obtiver nota inferior à mínima em qualquer disciplina de caráter eliminatório. A prova de títulos será aplicada apenas para cargos de nível superior, valendo até 10 pontos, com base em diplomas de pós-graduação, mestrado e doutorado.
Os conteúdos específicos variam conforme o cargo. Para Agente Administrativo, a disciplina de Conhecimentos Específicos abrange noções de administração pública, arquivologia e atendimento ao público. Para Enfermeiro, os tópicos incluem saúde coletiva, biossegurança e protocolos clínicos. Já para Médico, a prova aborda clínica médica, pediatria, ginecologia e urgência e emergência.
Conteúdo Programático Detalhado por Disciplina
O edital apresenta o conteúdo programático completo que será cobrado na prova objetiva. Abaixo, listamos todos os tópicos por disciplina, organizados para facilitar o estudo do candidato. É fundamental que o candidato estude cada item listado, pois a banca poderá cobrar qualquer ponto do programa.
Língua Portuguesa
- Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados
- Fonologia: ortografia, acentuação gráfica e crase
- Morfologia: classes de palavras, flexão nominal e verbal
- Sintaxe: termos da oração, concordância verbal e nominal, regência
- Pontuação e semântica: sinonímia, antonímia, polissemia
- Redação oficial: padrão ofício, tipos de documentos
Matemática e Raciocínio Lógico
- Operações fundamentais: adição, subtração, multiplicação, divisão
- Frações, porcentagens e proporções
- Sistemas de equações do 1º e 2º grau
- Geometria plana: áreas, perímetros e volumes
- Raciocínio lógico: sequências, proposições, diagramas lógicos
- Estatística básica: média, mediana, moda
Conhecimentos Específicos (Agente Administrativo)
- Noções de administração pública: princípios, poderes e deveres
- Arquivologia: tipos de arquivos, métodos de arquivamento
- Atendimento ao público: técnicas de comunicação e relacionamento
- Noções de informática: Windows, Word, Excel e internet
- Licitação e contratos administrativos: Lei 8.666/93 e Lei 14.133/21
Conhecimentos Específicos (Enfermeiro)
- Saúde coletiva: políticas públicas, SUS, vigilância epidemiológica
- Biossegurança: normas, precauções padrão, descarte de resíduos
- Protocolos clínicos: curativos, administração de medicamentos, punção venosa
- Enfermagem em urgência e emergência: suporte básico e avançado de vida
- Saúde da mulher, criança, adulto e idoso
Conhecimentos Específicos (Médico Clínico Geral)
- Clínica médica: doenças cardiovasculares, respiratórias, endócrinas
- Pediatria: puericultura, doenças infectocontagiosas, imunização
- Ginecologia: prevenção do câncer, climatério, planejamento familiar
- Urgência e emergência: trauma, AVC, IAM, parada cardiorrespiratória
- Farmacologia clínica: interações medicamentosas, prescrição racional
Legislação Municipal
- Lei Orgânica do Município de Parecis
- Estatuto dos Servidores Públicos Municipais
- Plano de Cargos, Carreiras e Salários
- Código de Posturas e Código Tributário Municipal
Inscrições: Período, Taxas e Procedimentos
As inscrições para o Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026 da Prefeitura de Parecis serão realizadas exclusivamente pela internet, no site oficial da prefeitura. O período de inscrição ainda está a definir no edital, mas a previsão é que ocorra entre os meses de julho e agosto de 2026. O candidato deverá preencher o formulário eletrônico, anexar os documentos solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição.
As taxas de inscrição variam conforme o nível de escolaridade do cargo: R$ 50,00 para cargos de nível fundamental, R$ 70,00 para nível médio e R$ 100,00 para nível superior. O pagamento deverá ser feito por meio de boleto bancário, gerado no ato da inscrição, e o comprovante deverá ser guardado para eventuais comprovações. A inscrição só será confirmada após o pagamento da taxa.
Há previsão de isenção da taxa de inscrição para candidatos que comprovarem baixa renda, nos termos do Decreto Municipal. Para solicitar a isenção, o candidato deverá acessar o sistema de inscrição, preencher o formulário específico e anexar documentos como comprovante de renda familiar, inscrição no Cadastro Único (CadÚnico) e declaração de hipossuficiência. O prazo para solicitar isenção será de 5 dias úteis, contados a partir da data de abertura das inscrições.
Cronograma Completo do Processo Seletivo
O cronograma oficial do processo seletivo estabelece todas as datas importantes para o candidato. As datas foram extraídas do edital e estão sujeitas a alterações, que serão divulgadas no site da Prefeitura de Parecis. Abaixo, apresentamos a tabela com as principais etapas.
| Etapa | Data Prevista |
|---|---|
| Publicação do Edital | 18 de junho de 2026 |
| Período de Inscrições | A definir (julho/agosto 2026) |
| Solicitação de Isenção | 5 dias úteis após início das inscrições |